Almanya, nitelikli iş gücü göçünü kolaylaştırmak için önemli bir adım attı. Bugün yürürlüğe giren “Fırsat Kartı” uygulaması ile Avrupa Birliği (AB) üyesi olmayan ülkelerden gelen kişilere Almanya’ya gelip iş arama imkanı sunuluyor.Bu sayede, iş bulma umuduyla Almanya’ya göç etmek isteyenler için yeni bir fırsat doğuyor.
Fırsat Kartı Nedir?
Fırsat Kartı, A1 seviyesinde Almanca veya B2 seviyesinde İngilizce bilen, üniversite mezunu veya en az 2 yıllık mesleki eğitimi tamamlamış ve Almanya’da kalacağı süre boyunca masraflarını karşılayabilecek maddi güce sahip kişilere verilen bir vizedir. Bu vize ile Almanya’ya gelen kişiler, 1 yıl boyunca iş arayabilir ve bu süre zarfında haftada 20 saate kadar geçici veya kısa süreli işlerde çalışabilirler.
Fırsat Kartı’na Nasıl Başvurulabilir?
Fırsat Kartı’na başvurmak için öncelikle gerekli puanı toplamak gerekiyor. Puanlama sistemi şöyle işliyor:
- 4 Puan: Öğretmen, hemşire, mühendis gibi diplomaya dayalı mesleklerde denkliği olanlar.
- 3 Puan: Son 7 yılda alanında kesintisiz 5 yıllık deneyime veya B2 seviyesinde Almanca bilgisine sahip olanlar.
- 2 Puan: İki yıllık iş deneyimi veya B1 seviyesinde Almanca. 35 yaşından genç olan başvuru sahiplerine de 2 puan veriliyor.
- 1 Puan: 40 yaşından gençlere veya daha önce turistik olmayan amaçlarla en az 6 ay Almanya’da bulunmuş kişilere verilir. C1 seviyesi İngilizce de bir puan değerinde.
Gerekli puana sahip olan kişiler, 75 Euro ücret karşılığında Fırsat Kartı’na başvurabilirler. Başvuru kabul edildikten sonra vize işlemleri başlatılır. Vize ücreti ise 60 Euro’dur.
Fırsat Kartı’nın Avantajları Nelerdir?
Fırsat Kartı’nın en önemli avantajı, iş ararken geçici ve kısa süreli çalışmaya olanak tanımasıdır. Bu sayede, iş arayanlar Almanya’da yaşarken geçimlerini sağlayabilir ve iş bulma şanslarını da artırabilirler.
Fırsat Kartı’nın diğer avantajları şunlardır:
- İş aramak için 1 yıl süre verilir.
- Aile birleşimi imkanı vardır.
- Kalıcı bir iş bulunduktan sonra oturum izni başvurusunda bulunulabilir.
Almanya’da Kaç İşçiye İhtiyaç Var?
Almanya, son yıllarda artan işgücü açığıyla karşı karşıyadır. İstatistikler, Almanya genelinde 1,5 milyondan fazla pozisyonun personel eksikliği nedeniyle boş kaldığını gösteriyor. Nüfus yaşlanırken, kısa sürede emekli olacaklarla birlikte çalışabilir nüfusun giderek azalacağı öngörülüyor. Almanya Çalışma Bakanı Hubertus Heil, emekliye ayrılacak nüfus nedeniyle 2035 yılına kadar 7 milyon yeni işçiye ihtiyaç duyulacağını açıklamıştı.
Fırsat Kartı ile Almanya’ya Kaç Göçmen Bekleniyor?
Almanya hükümeti, Fırsat Kartı uygulaması ile her yıl yurt dışından 400 bin kişinin çalışmak ve yaşamak üzere Almanya’ya gelmesini hedefliyor. Bu sayede, nitelikli işgücü açığının kapatılması ve Alman ekonomisinin güçlendirilmesi amaçlanıyor.
Fırsat Kartı Hakkında Ne Düşünüyorlar?
Almanya’daki siyasi partiler, Fırsat Kartı uygulamasını genel olarak olumlu karşıladı. Yeşiller Partisi Meclis Grup Başkanı Katharina Dröge, “Eksik iş gücü ülke ekonomisi için gerçek bir risk. Bu sadece yabancı çalışanlar için değil, Almanya için de bir fırsat” dedi.
Kaynak: dwturkce1.com
